VERÄNDERUNGEN

ERFOLGREICH GESTALTEN

Hindernisse erkennen | den Weg frei machen | Lösungen in den Fokus bringen

Hindernisse erkennen
den Weg frei machen
Lösungen in den Fokus bringen

HINDERNISSE ERKENNEN

Der klassische Alltag eines Unternehmers ist mit unendlich vielen Themen und Projekten ausgefüllt.

Das nächste Projekt ist schon in den Startlöchern, doch die 
Belegschaft zieht nicht mit. Haben Sie das schon mal erlebt?

MOTIVATIONSPROBLEME IM TEAM

Und wie schaffen es Unternehmen mit ihren Teams diese Themen befreit angehen zu können?

Ein Kunde von uns, nennen wir ihn Lorenz (anonymisiert), wollte eine funktionierende Führungsebene installieren und war sich nicht darüber bewusst, dass die Belegschaft sich nicht mit dem Unternehmen in allen Bereichen identifizieren konnte. Die Menschen und das Betriebsklima in seinem Unternehmen waren ihm sehr wichtig. Dennoch hatte er das Gefühl, dass die Motivation in der Belegschaft nicht ausreichte, um das Unternehmenswachstum anzukurbeln und den wirtschaftlichen Erfolg auszubauen.

INTERVIEW MIT EXPERTIN UND
BERATERIN ALEXANDRA BUDDE

Wie können Vorurteile Widerstände verstärken und Veränderungen behindern?

Video abspielen

DEN WEG FREI MACHEN

Austausch fördern & Veränderungen
gemeinsam gestalten.

Mit einem interdisziplinären Team aus verschiedenen Bereichen seines Unternehmens hat er an unserem interaktiven Online-Workshop teilgenommen. Die Voraussetzung für einen erfolgreichen Workshop: Alle Beteiligten durften frei ohne Wertung ihre Meinung äußern und diskutieren. Der Unternehmer und sein Team erlangten zuerst Klarheit über ihr tatsächliches Problem (Ursache), um dann gemeinsam über innovative Lösungen zu sprechen.

TALK MIT UNTERNEHMERIN MARITA HASLACH
UND EXPERTIN SILVIA HOLZAPFEL

Wie können Führungskräfte motivieren und gleichzeitig (ein-)fordern ohne zu überfordern?

Video abspielen

LÖSUNGEN IN DEN FOKUS BRINGEN

Transformation durch Anpassungsfähigkeit

Klarheit

Wir verhelfen Ihnen im Kopf Freiraum zu schaffen. Dadurch wird Ihnen ermöglicht, Ihre Gedanken auszudrücken und die Komplexität Ihres Themas zu erfassen. Sie öffnen Ihren Tunnelblick, bringen Ihr Licht ins Dunkel und erhalten einen klaren Blick.

Innovationskraft

Mittels Perspektivwechsel versetzen wir Sie in die Lage, neue Impulse zu erhalten. Wir aktivieren Ihre Ideen zum richtigen Zeitpunkt in einem geeigneten Raum. Somit erschaffen Sie Ihre kreativen Lösungsansätze außerhalb eingefahrener Strukturen.

Entscheidung

Durch Klarheit und kreative Lösungsansätze sind Sie in der Lage gute Entscheidungen zu fällen. Sie erhalten ein Gespür dafür, was Sie noch benötigen, um die richtigen Vorkehrungen zu treffen: mit gezieltem Fokus in Ihr nächstes Veränderungsprojekt!

INNOVATION WORKSHOP

Mit diesen Unternehmen bereits erfolgreich durchgeführt:

mitmachen und eigene erfahrungen sammeln

Offen genug, um reinzuschnuppern?

Eindrücke aus dem Teilnehmerkreis

Die Kursleiterinnen

Mai Dang-Goy

Gründerin des TEVOL® Kollektivs

Geboren 1975 in Laos und aufgewachsen in Neustadt an der Weinstraße in der Pfalz, hat sie eine beeindruckende berufliche Entwicklung durchlaufen. Ursprünglich als Krankenschwester gestartet, führte ihr Weg über die Positionen als Ingenieurin und Projektmanagerin bis hin zur Rolle als Serien- und Multinationale-Unternehmerin sowie zertifizierter Gallup Stärken Coach.

Mit einer erstaunlichen unternehmerischen Stärke gründete sie kontinuierlich 2-3 Unternehmen pro Jahr, was auch ihren vorausschauenden und strategischen Blick in die Zukunft aktivierte. Durch ihre kreative und unkonventionelle Art, konnte sie trotz begrenzter Ressourcen, wie Zeit, Geld und Menschen, die Unternehmen zum Erfolg führen. Von der Pike an hat sie kleine Teams bis zu großen Unternehmen mit über 5.000 Mitarbeitenden und mit über 200 Millionen Euro Umsatz- und Ertragsverantwortung in über 14 Berufsjahren geführt. Sie besitzt ein natürliches Talent Menschen zu einem Team zu formieren und zu Höchstleistungen zu motivieren. Heute in München und Kaiserslautern lebend, reflektiert ihre beeindruckende berufliche Laufbahn nicht nur ihre Vielseitigkeit, sondern auch ihre herausragende Fähigkeit, erfolgreich in unterschiedlichen Branchen und Positionen zu operieren.

Christine Wenzel

Co-Gründerin des TEVOL® Kollektivs

Geboren 1983 in Erlangen, legte sie durch Neugier, Kreativität und Offenheit den Grundstein ihres persönlichen und beruflichen Wachstums. Vom Studium der Ökotrophologie, über Führungspositionen in operativen wie administrativen Bereichen im Tourismus und der Luftfahrtindustrie mit über 120 Mitarbeitenden, bis hin zur Projektleitung für internationale Innovationsprogramme mit mehr als 300 Teilnehmenden aus verschiedenen Branchen, führte sie ihr Weg in die interne Beratung im Konzern.

Der Zusammenhang von Menschen und wirtschaftlichem Erfolg stehen  im Zentrum ihres Handelns. Als Beraterin und Coach unterstützt sie heute in der strategischen Entscheidungsfindung für eine zukunftsfähige Unternehmensausrichtung und begleitet Führungskräfte und ihre Teams in der Umsetzung der Strategie im Change- und Innovationsmanagement. 

Derzeit in München lebend, spiegelt ihre berufliche Laufbahn nicht nur ihre Kompetenz, sich auf Neues unvoreingenommen einzulassen wider, sondern auch ihre beeindruckende Fähigkeit verschiedene Kulturen, Generationen und Hierarchieebenen zu einer erfolgreich agierenden Organisation zusammenzubringen. 

VON DRITTEN BESTÄTIGT

Kundenbewertungen & Erfahrungen zu TEVOL® by Mai Dang-Goy. Mehr Infos anzeigen.

Freiraum
Klarheit

Offenheit
Kreativität

Lösung
Entscheidung

anmelden und erleben

Probieren Sie es sofort aus!

Wählen Sie jetzt Ihr gewünschtes Zeitfenster aus
und buchen Sie Ihren Platz im online Design-Thinking-Workshop.

NEWSLETTER

Anmelden um News & Updates vom TEVOL® Kollektiv zu erhalten

FAQ

Häufig gestellte Fragen zum Workshop

Der Workshop findet online statt.

Beim Kennenlern-Workshop wenden Sie das Wissen sofort an, d.h. Sie erstellen mit Ihren Notizen Ihre eigenen Unterlagen.

Beim kundenspezifischen Workshop (auf Anfrage) erhalten Sie und Ihr Team ein Starterpaket für die Durchführung des Workshops. Zusätzlich mit Abschluss des Workshops bekommen Sie die Dokumentation (Videoaufzeichnung und Schriftmaterial) und das Ergebnis (TEVOL® PS Matrix) als Handlungsempfehlung für die weitere Umsetzung.

Jede Person ist in die Mitarbeit eingebunden. Durch die Methode Design Thinking wird die Sichtweise eines jeden Einzelnen einbezogen und gemeinsam mit der Gruppe wird die Problemdarstellung herausgearbeitet sowie die Lösungsansätze gestaltet.

Der Kennenlern-Workshop wird anhand einer realen Herausforderung aus dem Unternehmensumfeld durchgeführt.

Beim kundenspezifischen Workshop (auf Anfrage) wird anhand eines Fragebogens die unternehmensspezifische Herausforderung identifiziert. In einem anschließenden persönlichen Gespräch leiten wir Ihr konkretes Thema für den Workshop ab.

Im Kennenlern-Workshop erleben Sie die Methodik, um Ihre Kreativität zu entfalten. Sie können diesen Workshop orientiert an Ihrem Zeitbedarf und unabhängig von unserem und Ihrem Terminkalender durchführen.

Im kundenspezifischen Workshop (auf Anfrage) erlangen Sie und Ihr Team in wenigen Stunden Klarheit, welche notwendigen Schritte eingeleitet werden müssen. Keine langen Meetings ohne Ergebnis. Keine monatelangen Workshopserien mit unendlichen Diskussionen. Ihr Thema bringen wir gekonnt auf den Punkt. Die TEVOL® PS Matrix übersetzt die Workshop-Ergebnisse zielgerichtet auf Ihren unternehmerischen Bedarf.

Nein, es sind keine Vorkenntnisse erforderlich. Offenheit und Neugierde als innere Haltung genügen. 🙂

Beim Kennenlern-Workshop benötigen Sie eine stabile Internetverbindung. Dazu ein Block und Stifte für Notizen oder Skizzen.

Im kundenspezifischen Workshop (auf Anfrage) wird zusätzlich auf einem online Whiteboard interagiert. Dafür benötigen Sie eine volumenstarke Internetverbindung.

In beiden Fällen keine Ablenkung durch Handy oder Nebengeräusche.

Es besteht die Möglichkeit über das Kontaktformular Fragen zu stellen, die wir zügig beantworten.

Bitte benutzen Sie das Kontaktformular und schreiben Sie uns eine kurze Nachricht. Wir melden uns zügig bei Ihnen.

Tritt in Kontakt mit uns